Liderança feminina no Brasil e na Prod
As mulheres podem ser maioria em muitos indicadores sociais, mas as condições de inclusão no mercado de trabalho e em cargos de liderança ainda mostram uma desigualdade grande em comparação…
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Mercado de trabalho: como fortalecer a presença do público LGBTQIA+?
Atualmente, as empresas têm se esforçado para tornar o quadro de funcionários mais amplo e diverso em muitos aspectos, entretanto, a comunidade LGBTQIA+ ainda enfrenta grandes dificuldades frente ao mercado…
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Quais os benefícios da inclusão e diversidade nas empresas?
Experiências distintas conseguem formar um repertório amplo, plural e inclusivo, preparado para solucionar os maiores desafios. Conheça o Prodiversidade, um projeto da Prod que busca a inclusão e a diversidade. …
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Diversidade: falar faz a diferença
Você se sente à vontade para ser quem você é na empresa onde trabalha ou sente pressão em manter um padrão para ser aceito? A segunda parte da pergunta é…
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